适老专区

一、共性指标

1．深入学习宣传习近平法治思想，将相关内容纳入年内党组中心组集中学法内容和本单位、本系统法治培训内容，开展宣讲不少于1次。

2．突出宣传宪法，开展宪法进机关活动，组织本系统干部开展日常宪法学习宣传，集中组织好本系统“宪法宣传周”活动。

3．落实党组理论学习中心组学法制度，领导班子每年参加法治专题讲座不少于2次。落实领导干部年终述法制度，在年度述职中加入述法内容。

4．制定本系统年度普法工作计划，指导督促本系统做好普法工作，每年开展普法活动不少于2次。

5．健全完善国家工作人员日常学法制度、法治培训制度、学法用法考核制度，每年至少举办一期法治专题培训班。组织做好本单位工作人员网上学法，年内课时应考人员达标率及参考率均为100%，合格率98%以上。按规定及时编辑、更新本系统国家工作人员年度学法相关专业法律法规学习读本和考试题库。

6．落实国家工作人员旁听庭审制度，组织网上集中观看或现场集中旁听庭审，年内不少于1次。

7．结合部门、行业特点，定期发布普法宣传内容和“以案释法”案例，年内报送不少于1个典型案例。

8．加强对本单位乡村振兴联系点的指导，有针对性地宣传普及本单位与群众生产生活和乡村治理密切相关的法律法规，年内开展“送法下乡”活动不少于1次。

9．认真贯彻落实全省“八五”普法规划，做好“八五”普法总结工作。

10．加强工作调研，谋划本系统“九五”普法工作。

二、个性指标

1．组织需参加行政执法资格考试的人员进行考前专题培训。

2．组织新任职和晋升人员开展2025年度区林业局宪法宣誓活动。

3．开展全区林业法治培训班等法治专题培训班。

4．开展林业行政处罚案卷评查。

5．利用节庆活动普法，即结合“世界湿地日”“植树节”“爱鸟周”等一系列林业重要节庆活动，开展主题法治宣传。

6．开展《国家公园法》《古树名木保护条例》等新颁布林业法律法规规章宣传。

常德市鼎城区林业局

2025年7月21日