2018年鼎城区统计分析第五期（劳资高新）

2018年一季度“四上”单位劳动工资情况与高新科技产品情况统计分析

2018年第一季度，鼎城区“四上”企业单位期末在岗职工和在岗职工平均工资与去年同期相比均有所增加，经济平稳在增长，为人员就业和工资收入的增长打下了坚实的基础，但在不同行业中职工工资收入状况仍存在较大差别，而高新科技，随着科技创新和科技体质改革的全面推进，高新技术行业发展得到了有效的推动。从高新技术产业情况第一季度表来看，总产值和高新技术产品产值与去年同期相比均有一定的增加，高新技术产量在平稳增长，为企业创新开发打下了坚实基础。但在不同领域中高新技术涉及的并不是特别全面，产品产值状况在领域的不同中有很大的差距。

一、一季度劳动工资

(一)全区“四上”单位在岗职工人数小幅增长。

2018一季度全区“四上”单位在岗职工期末人数37060人，与上年同期相比增加了1391人，同比增长4%。

(二)劳动报酬稳步增长，但行业间差距仍然比较大。

2018年一季度全区“四上”单位在岗职工工资总额为41969.8万元，与上年同期相比增加7416.8万元，同比增长17.7%；行业之间劳动报酬仍然存在较大差距。按照统计调查所划分的十八大行业数据分析，全区“四上”单位平均工资排前三位的分别是：信息传输、软件和信息技术服务业20159元，批发和零售业11696元，制造业11617元。全区“四上”单位平均工资最低的三大行业是电力、热力、燃气及水生产和供应业2608元，租赁和商务服务业5169元，住宿和餐饮业5234元。最高与最低的差距为7倍之多，行业之间收入差距比较大。

二、一季度高新科技产品统计

(一)全区高新企业产品产值稳步增长。

2018年一季度全区高新企业产品总产值353641.6万元，与上年同期相比增加了29172.2万元，同比增长8.25%。

2018年一季度全区高新企业产品总增加值为56264.1万元，与上年同期相比增加了5013.5万元，同比增长8.91%。其中省科技厅认定的高新企业增加值为33182.5万元，与上年同期相比增加了7533.7万元，同比增长22.7%。

(二)高新技术产品产值小幅增长，但行业之间仍然有很大差距。

2018年一季度全区高新企业高新技术产品产值为214043.7万元，与上年同期相比增加13327.1万元，同比增长6.23%；高新领域之间高新技术产品产值仍然存在很大差距，按照统计调查所划分的高新领域数据分析，全区高新技术产品产值排前三位的分别是：高新技术改造传统产业156157.4万元，生物与新医药技术22436.3万元，电子信息技术14610.5万元。全区高新企业高新技术产品产值比较低的领域是：新材料技术1353.5万元。最高与最低的差距为115倍之多，领域之间高新技术产品产量差距比较大。

三、存在的问题

1.上报过程比较艰难，由于联网直报平台劳动工资跟高新科技产业情况是季报，很多企业统计员时间观念不强，不能积极主动按时上报报表，每个季度都要催上好几遍，有的企业甚至一定要坚持到最后一天才报，这样很大程度上我们大量的时间都要被浪费在催报和等待上，工作十分被动。

2.错误修正不及时，有的劳动工资和高新科技企业单位往往上报后便觉得工作完成了，之后出现的问题就可以不用管了，一般当天出现错误就及时修改的企业很少，都要催促几遍，而且修改次数一旦多了，容易引起企业的反感，嫌麻烦，不愿意配合。

四、建议

1.加强统计人员业务培训，强化统计人员责任感。不管是劳动工资还是高新科技都涉及了一定的单位数量，基层统计人员时有变动，人员素质残差不齐，因此必须及时掌握基层统计人员的变动情况，同时做好联系方式的及时更新，以便于交流沟通。加强对统计人员的培训力度，经常对基层统计员进行业务指导，帮助他们提高水平，确保数据质量。

2.加强基层统计人员的法制宣传工作。为了保证从源头上提高劳资统计和高新科技数据质量，要进一步加强统计法制宣传工作。开展多种形势的统一法制宣传和教育，使人人都能了解《统计法》。同时要加强统计执法的力度，对统计违法行为绝不姑息。才能更好的保证统计数据的真实、可靠、精准性。