鼎城区计划生育协会2020年部门决算公开
目 录
第一部分 鼎城区计划生育协会单位概况
一、部门职责
二、机构设置
第二部分 2020年度部门决算表
一、收入支出决算总表
二、收入决算表
三、支出决算表
四、财政拨款收入支出决算总表
五、一般公共预算财政拨款支出决算表
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算表
七、一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表
八、政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
九、国有资本经营预算财政拨款支出决算表
第三部分 鼎城区计划生育协会2020年度部门决算情况说明
一、收入支出决算总体情况说明
二、收入决算情况说明
三、支出决算情况说明
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
七、一般公共预算财政拨款三公经费支出决算情况说明
八、政府性基金预算收入支出决算情况
九、预算绩效情况说明
十、一般性支出情况
十一、关于政府采购支出说明
十二、关于国有资产占用情况说明
十三、关于2020年度预算绩效情况的说明
第四部分名词解释
第五部分附件
第一部分
鼎城区计划生育协会
单位概况
一、 部门职责
组织会员带头实行计划生育、带头学习计划生育与生殖健康科学知识,带头勤劳致富,协助政府宣传计划生育道理、各项政策法规,为维护育龄妇女和独生子女家庭利益服务,开展生殖保健服务、避孕节育、“优生、优育、优教”三优服务,为育龄人群开展技术咨询服务,开展特困家庭的生育关怀援助。
二、机构设置及决算单位构成
(一)内设机构设置。
鼎城区计划生育协会设办公室及业务股室
(二)决算单位构成。
鼎城区计划生育协会2020年部门决算汇总公开单位构成包括:鼎城区计划生育协会本级。
(三)人员情况说明。截止2020年底本单位编制人数为5人,实有在职人数2人,退休人数0人,遗属补助开支人数为0人。
第二部分
部门决算表
收入支出决算总表
部门:鼎城区计划生育协会 公开01表
单位:万元
收入 | 支出 | ||||
项 目 | 行次 | 决算数 | 项 目 | 行次 | 决算数 |
栏 次 | 1 | 栏 次 | 2 | ||
一、一般公共预算财政拨款收入 | 1 | 211.95 | 一、一般公共服务支出 | 14 | 0 |
二、政府性基金预算财政拨款收入 | 2 | 0 | 二、外交支出 | 15 | 0 |
三、上级补助收入 | 3 | 0 | 三、国防支出 | 16 | 0 |
四、事业收入 | 4 | 0 | 四、公共安全支出 | 17 | 0 |
五、经营收入 | 5 | 0 | 五、教育支出 | 18 | 0 |
六、附属单位上缴收入 | 6 | 0 | 六、科学技术支出 | 19 | 0 |
七、其他收入 | 7 | 0 | 七、卫生健康支出 | 20 | 208.19 |
8 | 八、社会保障和就业支出 | 21 | |||
本年收入合计 | 9 | 211.95 | 本年支出合计 | 22 | 208.19 |
用事业基金弥补收支差额 | 10 | 0 | 结余分配 | 23 | 0 |
年初结转和结余 | 11 | 19.04 | 年末结转和结余 | 24 | 22.8 |
12 | 25 | ||||
总计 | 13 | 230.99 | 总计 | 26 | 230.99 |
注:1、本表反映部门本年度的总收支和年末结转结余情况。2、本套报表金额单位转换时可能存在尾数误差。
收入决算表
部门: 鼎城区计划生育协会单位 公开02表
单位:万元
项 目 | 本年收入合计 | 财政拨款收入 | 上级补助收入 | 事业收入 | 经营收入 | 附属单位上缴收入 | 其他收入 | |
功能分类科目编码 | 科目名称 | |||||||
栏次 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | |
合计 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |||
210 | 卫生健康支出 | 211.95 | 211.95 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
21007 | 计划生育事务 | 211.95 | 211.95 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2100716 | 计划生育机构 | 79.8 | 79.8 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2100717 | 计划生育服务 | 120.05 | 120.05 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
21099 | 其他卫生健康支出 | 12.1 | 12.1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
2109901 | 其他卫生健康支出 | 12.1 | 12.1 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 |
注:本表反映部门本年度取得的各项收入情况。 |
支出决算表
部门: 鼎城区计划生育协会 公开03表
单位:万元
项 目 | 本年支出合计 | 基本支出 | 项目支出 | 上缴上级支出 | 经营支出 | 对附属单位补助支出 | ||
功能分类科目编码 | 科目名称 | |||||||
栏次 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | ||
合计 | 208.19 | 91.4 | 116.79 | 0 | 0 | 0 | ||
210 | 卫生健康支出 | 208.19 | 91.4 | 116.79 | 0 | 0 | 0 | |
21007 | 计划生育事务 | 196.49 | 91.4 | 105.09 | 0 | 0 | 0 | |
2100716 | 计划生育机构 | 91.4 | 91.4 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
2100717 | 计划生育服务 | 105.09 | 0 | 105.09 | 0 | 0 | 0 | |
21099 | 其他卫生健康支出 | 11.7 | 0 | 11.7 | 0 | 0 | 0 | |
2109901 | 其他卫生健康支出 | 11.7 | 0 | 11.7 | 0 | 0 | 0 |
注:本表反映部门本年度各项支出情况。
财政拨款收入支出决算总表
公开04表
部门:鼎城区计划生育协会 单位:万元
收入 | 支出 | ||||||
项 目 | 行次 | 金额 | 项 目 | 行次 | 合计 | 一般公共预算财政拨款 | 政府性基金预算财政拨款 |
栏 次 | 1 | 栏 次 | 2 | 3 | 4 | ||
一、一般公共预算财政拨款 | 1 | 211.95 | 一、一般公共服务支出 | 15 | 0 | 0 | 0 |
二、政府性基金预算财政拨款 | 2 | 0 | 二、外交支出 | 16 | 0 | 0 | 0 |
3 | 0 | 三、国防支出 | 17 | 0 | 0 | 0 | |
4 | 0 | 四、公共安全支出 | 18 | 0 | 0 | 0 | |
5 | 0 | 五、教育支出 | 19 | 0 | 0 | 0 | |
6 | 0 | 六、科学技术支出 | 20 | 0 | 0 | 0 | |
7 | 0 | 七、卫生健康支出 | 21 | 208.19 | 208.19 | 0 | |
8 | 0 | 八、社会保障和就业支出 | 22 | 0 | 0 | 0 | |
本年收入合计 | 9 | 211.95 | 本年支出合计 | 23 | 208.19 | 208.19 | 0 |
年初财政拨款结转和结余 | 10 | 19.04 | 年末财政拨款结转和结余 | 24 | 22.8 | 22.8 | 0 |
一、一般公共预算财政拨款 | 11 | 0 | 25 | ||||
二、政府性基金预算财政拨款 | 12 | 0 | 26 | ||||
13 | 27 | ||||||
总计 | 14 | 230.99 | 总计 | 28 | 230.99 | 230.99 | 0 |
注:本表反映部门本年度一般公共预算财政拨款和政府性基金预算财政拨款的总收支和年末结转结余情况。
一般公共预算财政拨款支出决算表
部门:鼎城区计划生育协会 公开05表
单位:万元
项 目 | 本年支出 | |||
功能分类科目编码 | 科目名称 | 小计 | 基本支出 | 项目支出 |
栏次 | 1 | 2 | 3 | |
合计 | 208.19 | 91.4 | 116.79 | |
210 | 卫生健康支出 | 208.19 | 91.4 | 116.79 |
21007 | 计划生育事务 | 196.49 | 91.4 | 105.09 |
2100716 | 计划生育机构 | 91.4 | 91.4 | 0 |
2100717 | 计划生育服务 | 105.09 | 0 | 105.09 |
21099 | 其他卫生健康支出 | 11.7 | 0 | 11.7 |
2109901 | 其他卫生健康支出 | 11.7 | 0 | 11.7 |
注:本表反映部门本年度一般公共预算财政拨款支出情况。 |
一般公共预算财政拨款基本支出决算表
部门: 鼎城区计划生育协会 公开06表 单位:万元
经济分类科目编码 | 科目名称 | 决算数 | 经济分类科目编码 | 科目名称 | 决算数 | 经济分类科目编码 | 科目名称 | 决算数 |
301 | 工资福利支出 | 51.14 | 302 | 商品和服务支出 | 40.26 | 307 | 债务利息及费用支出 | 0 |
30101 | 基本工资 | 12.9 | 30201 | 办公费 | 11.18 | 30701 | 国内债务付息 | 0 |
30102 | 津贴补贴 | 10.86 | 30202 | 印刷费 | 8.65 | 30702 | 国外债务付息 | 0 |
30103 | 奖金 | 4.46 | 30203 | 咨询费 | 0 | 310 | 资本性支出 | 0 |
30106 | 伙食补助费 | 1.47 | 30204 | 手续费 | 0 | 31001 | 房屋建筑物购建 | 0 |
30107 | 绩效工资 | 3.75 | 30205 | 水费 | 0 | 31002 | 办公设备购置 | 0 |
30108 | 机关事业单位基本养老保险费 | 8.05 | 30206 | 电费 | 0 | 31003 | 专用设备购置 | 0 |
30109 | 职业年金缴费 | 3.38 | 30207 | 邮电费 | 0.48 | 31005 | 基础设施建设 | 0 |
30110 | 职工基本医疗保险缴费 | 3 | 30208 | 取暖费 | 0 | 31006 | 大型修缮 | 0 |
30111 | 公务员医疗补助缴费 | 0 | 30209 | 物业管理费 | 0 | 31007 | 信息网络及软件购置更新 | 0 |
30112 | 其他社会保障缴费 | 0 | 30211 | 差旅费 | 0.77 | 31008 | 物资储备 | 0 |
30113 | 住房公积金 | 3.27 | 30212 | 因公出国(境)费用 | 0 | 31009 | 土地补偿 | 0 |
30114 | 医疗费 | 0 | 30213 | 维修(护)费 | 0.45 | 31010 | 安置补助 | 0 |
30199 | 其他工资福利支出 | 0 | 30214 | 租赁费 | 0 | 31011 | 地上附着物和青苗补偿 | 0 |
303 | 对个人和家庭的补助 | 0 | 30215 | 会议费 | 5.03 | 31012 | 拆迁补偿 | 0 |
30301 | 离休费 | 0 | 30216 | 培训费 | 3.08 | 31013 | 公务用车购置 | 0 |
30302 | 退休费 | 0 | 30217 | 公务接待费 | 3.2 | 31019 | 其他交通工具购置 | 0 |
30303 | 退职(役)费 | 0 | 30218 | 专用材料费 | 0 | 31021 | 文物和陈列品购置 | 0 |
30304 | 抚恤金 | 0 | 30224 | 被装购置费 | 0 | 31022 | 无形资产购置 | 0 |
30305 | 生活补助 | 0 | 30225 | 专用燃料费 | 0 | 31099 | 其他资本性支出 | 0 |
30306 | 救济费 | 0 | 30226 | 劳务费 | 4.3 | 399 | 其他支出 | 0 |
30307 | 医疗费补助 | 0 | 30227 | 委托业务费 | 0 | 39906 | 赠与 | 0 |
30308 | 助学金 | 0 | 30228 | 工会经费 | 0 | 39907 | 国家赔偿费用支出 | 0 |
30309 | 奖励金 | 0 | 30229 | 福利费 | 0 | 39908 | 对民间非营利组织和群众性自治组织补贴 | 0 |
30310 | 个人农业生产补贴 | 0 | 30231 | 公务用车运行维护费 | 0 | 39999 | 其他支出 | 0 |
30399 | 对其他个人和家庭的补助支出 | 0 | 30239 | 其他交通费用 | 2 | |||
30240 | 税金及附加费用 | 0 | ||||||
30299 | 其他商品和服务支出 | 1.12 | ||||||
人员经费合计 | 51.14 | 公用经费合计 | 40.26 |
注:本表反映部门年度一般公共预算财政拨款基本支出明细情况。
一般公共预算财政拨款“三公”经费支出决算表
部门: 鼎城区计划生育协会 公开07表
单位:万元
预算数 | 决算数 | ||||||||||
合计 | 因公出国(境)费 | 公务用车购置及运行费 | 公务 接待费 | 合计 | 因公出国(境)费 | 公务用车购置及运行费 | 公务 接待费 | ||||
小计 | 公务用车 | 公务用车 | 小计 | 公务用车 | 公务用车 | ||||||
1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
5 | 0 | 0 | 0 | 0 | 45 | 4.53 | 0 | 0 | 0 | 4.53 |
注:本表反映部门本年度“三公”经费支出预决算情况。其中,预算数为“三公”经费全年预算数,反映按规定程序调整后的预算数;决算数是包括当年一般公共预算财政拨款和以前年度结转资金安排的实际支出。
政府性基金预算财政拨款收入支出决算表
部门: 鼎城区计划生育协会 公开08表
项 目 | 年初结转和结余 | 本年收入 | 本年支出 | 年末结转和结余 | |||
功能分类科目编码 | 科目名称 | 小计 | 基本支出 | 项目支出 | |||
栏次 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | |
合计 | |||||||
单位:万元
注:本表反映部门本年度政府性基金预算财政拨款收入、支出及结转和结余情况
(本单位无政府性基金收支。说明:本单位没有政府性基金收入,也没有使用政府性基金安排的支出,故本表无数据)。
国有资本经营预算财政拨款支出决算表 | ||||||||
公开09表 | ||||||||
部门: | 单位:万元 | |||||||
项 目 | 本年支出 | |||||||
功能分类科目编码 | 科目名称 | 合计 | 基本支出 | 项目支出 | ||||
栏次 | 1 | 2 | 3 | |||||
合计 | ||||||||
注:本表反映部门本年度国有资本经营预算财政拨款支出情况。本单位无国有资产经营预算财政拨款支出,故本表无数据。 |
第三部分
鼎城区计划生育协会
2020年度部门决算情况
说 明
一、鼎城区计划生育协会2020年度收入支出决算总体情况说明
2020年本单位总收入230.99万元,上年总收入229.3611万元,与上年持平。本年总支出208.19万元,上年总支出210.3187,比上年减少2.13万元,减少1%。减少的原因项目支出年底还未支完。
二、收入决算情况说明
本年收入合计211.95万元,其中:财政拨款收入211.95万元,占100%;上级补助收入0万元,;事业收入0万元;经营收入0万元;附属单位上缴收入0万元;其他收入0万元。
三、支出决算情况说明
本年支出合计208.19万元,其中:基本支出91.4万元,占44%;项目支出116.79万元;占56%。上缴上级支出0万元;经营支出0万元;对附属单位补助支出0万元。
四、财政拨款收入支出决算总体情况说明
2020年度财政拨款收入230.99万元,2019年财政拨款收入229.3611万元,收入与上年基本持平。2020年度支出总计208.19万元,2019年支出210.3187万元,本年比上年支出减少2.13万元。减少的原因项目支出年底还未支完。
五、一般公共预算财政拨款支出决算情况说明
(一)财政拨款支出决算总体情况
2020年度财政拨款支出208.19万元,占本年支出合计的100%,与上年相比,财政拨款支出减少了2.13万元,减少了1%。
(二)财政拨款支出决算结构情况
2020年度财政拨款支出208.19万元,主要用于以下方面:一般公共服务(类)行政运行支出91.4万元,占44%;一般行政管理事务支出116.79万元,占56%。
(三)财政拨款支出决算具体情况
2020年度财政拨款支出208.19万元,主要用于以下方面:卫生健康支出(类)计划生育事务(款)计划生育机构(项)支出91.4万元,占44%;计划生育服务(项)支出105.09万元,占50%;卫生健康支出(类)其他卫生健康支出(款)其他卫生健康支出(项)支出11.7万元,占6%。
年初预算51.47万元,预算调整数为160.48万元。支出决算为208.19万元,完成年初预算的98%,决算数小于年初预算数的主要原因是:项目支出年底还未支完。
1、一般公共服务(类)计划生育事务(款)计划生育机构(项)。
年初预算为51.47万元,支出决算为91.4万元,完成年初预算的177%,决算数大于年初预算数的主要原因是:年初预算只预算了本单位的基本支出,预留的项目经费没计算在内。
2、一般公共服务(类)计划生育事务(款)计划生育服务(项)。
年初预算为30万元,支出决算为105.09万元,完成年初预算的350%,决算数大于年初预算数的主要原因是:中央和省级专项资金年初预算时未进行预算。
3、 一般公共服务(类)计划生育事务(款)其他卫生健康支出(项)。
年初预算为0万元,支出决算为11.7万元,决算数大于年初预算数的主要原因是:中央和省级专项资金年初预算时未进行预算。
六、一般公共预算财政拨款基本支出决算情况说明
2020年度财政拨款基本支出94.1万元,其中:人员经费51.14万元,占基本支出的54%,主要包括基本工资12.9万元,津贴补贴10.86万元,奖金4.46万元,伙食补助费01.47万元,养老保险8.05万元,职业年金缴费3.38万元,医疗保险3万元,住房公积金缴费3.27万元;公用经费40.26万元,占基本支出的46%,主要包括办公费11.18万元、印刷费8.65万元,邮电费0.48万元,差旅费0.77万元,维修费0.45万元,会议费5.03万元,培训费0万元,公务接待费4.3万元,劳务费4.3万元,其他交通费用2万元,其他商品和服务支出1.12万元。
七、一般公共预算财政拨款三公经费支出决算情况说明
(一)“三公”经费财政拨款支出决算总体情况说明
“三公”经费财政拨款支出预算为5万元,决算为4.53万元,其中:
因公出国(境)费支出预算为0万元,支出决算为0万元。
公务接待费支出预算为5万元,支出决算为4.53万元,占预算数的91%。共接待28批次,220人。决算数大于预算数的主要原因是:上级督导调查批次增加。
公务用车购置费及运行维护费支出预算为0万元,支出决算为0万元。
(二)“三公”经费财政拨款支出决算具体情况说明
2020年度“三公”经费财政拨款支出决算中,公务接待费支出决算4.53万元;支出因公出国(境)费支出决算0万元,公务用车购置费及运行维护费支出决算0万元。其中:
1、因公出国(境)费支出决算为0万元,全年安排因公出国(境)团组0个,累计0人次。
2、公务接待费支出决算为4.53万元。共接待28批次,220人。主工用于上级检查及其他区县市相关单位考察调研发生的接待支出。
3、公务用车购置费及运行维护费支出决算为0万元,其中:公务用车购置费0万元。公务用车运行维护费0万元,截止2020年12月31日,我单位开支财政拨款的公务用车保有量为0辆。
八、政府性基金预算收入支出决算情况
2020年度本单位无政府性基金收支
九、关于机关运行经费说明
本部门2020年度机关运行经费支出40.26万元,比年初预算数(25.76万元)增加了14.5万元。主要原因是年初进行了第六次换届选举大会。
十、一般性支出情况
本部门2020 年度开支会议费5.03万元。用于召开换届选举工作会议,人数为150余人,内容为:鼎城区计划生育协会第六次会员代表大会。鼎城区“5.29会员日”宣传服务活动暨计生协基层抗疫优秀工作者表彰大会,共约150人参加了会议,会上表彰了62名计生协基层抗疫优秀工作者。在牛鼻滩镇濠洲村开展了“隔代教育”讲座,50余位村民现场聆听了讲座;在镇德桥镇中学开展了“青春健康大讲堂—自我关怀”进校园活动,给100多名学生上了一堂生动活泼的青春健康教育课,发放青春健康宣传手册200多份;在湖南应用技术学院(2019年鼎城区成立的首家“青春健康俱乐部”)开展“青春健康教育讲座-大学生自我关怀”活动,湖南应用技术学院200余名学生参加活动,发放青春健康知识宣传手册200多份。
十一、关于政府采购支出情况说明
本部门2020年度无政府采购支出。
十二、关于国有资产占用情况说明
本单位2020年度无公务用车;无单位价值50万元以上通用设备。
十三、关于2020年度预算绩效情况的说明
本部门预算绩效管理开展情况良好,并把绩效目标和绩效评价报告附后。
第四部分
名词解释
一、财政拨款收入:指单位从同级财政部门取得的财政预算资金。
二、基本支出:指单位为保障其机构正常运转、完成日常工作任务而发生的人员支出和公用支出。
三、项目支出:指单位为完成特定行政任务和事业发展目标在基本支出之外所发生的支出。
四、机关运行经费:指为保障行政单位(含参照公务员法管理的事业单位)运行用于购买货物和服务的各项资金,包括办公及印刷费、邮电费、差旅费、会议费、福利费、日常维修费、专用材料及一般设备购置费、办公用房水电费、办公用房取暖费、办公用房物业管理费、公务用车运行维护费以及其他费用。
五、年初结转和结余:指单位以前年度尚未完成、结转到本年按有关规定继续使用的资金。
六、年末结转和结余:指单位按有关规定结转到下年或以后年度继续使用的资金。
第五部分
附件
2020年度计划生育协会部门整体支出
绩 效 报 告
根据《常德市鼎城区财政局关于印发2020年绩效管理任务的通知》文件精神,我单位从预算配置、预算执行、预算管理、职责履行、履职效益等五方面入手,对照《部门整体支出绩效评价指标表》,认真负责、客观公正地开展了2020年度部门整体支出绩效自评工作,现将相关情况报告如下:
一、部门概况
(一)鼎城区计划生育协会是财政全额拨款的社会团体,现有编制5名,实有在职人员2人,离休人员0人,退休人员0人。
(二)单位主要职责
组织会员带头实行计划生育、带头学习计划生育与生殖健康科学知识,带头勤劳致富,协助政府宣传计划生育道理、各项政策法规,为维护育龄妇女和独生子女家庭利益服务,开展生殖保健服务、避孕节育、“优生、优育、优教”三优服务,为育龄人群开展技术咨询服务,开展特困家庭的生育关怀援助。
二、部门财务情况
(一)部门整体支出情况
2020年计生协会经费总支出208.19万元。基本支出91.4万元(其中工资福利支出51.14万元,商品和服务支出40.26万元,对个人和家庭的补助支出0万元)。项目支出116.79万元(生育关怀30万元,其余86.79都是省、中央的专项拨款)。
(二)部门预算收支决算情况
1、收入预算。2020年年初预算数81.47万元,其中一般公共预算拨款81.47万元。比上年减少24.12万元。
2、支出预算。2019年年初预算数81.47万元,其中一般公共预算拨款支出81.47万元。比上年减少24.12万元。
3、收支决算情况。2020年,我单位共收到财政拨款211.95万元,本年支出208.19万元。本年结余3.76万元,上年结余19.04万元。滚动结余22.8万元(指标额度跨年)。
(三) “三公经费”支出使用和管理情况
2020年我单位有完善的“三公”经费管理制度,全年公务接待28批次220人,共计4.53万元,比上年减少1.1万元。公务用车购置维护经费和出国经费均为0。“三公经费”使用合理合规。
三、部门绩效目标
(一)部门绩效总目标
开展生殖保健服务、避孕节育、“优生、优育、优教”三优服务,为育龄人群开展技术咨询服务,开展特困家庭的生育关怀援助。
(二)2020年度部门绩效目标
严格执行预算,控制行政成本,合理使用“三公经费”,进一步确保年度收支平衡,保障本单位各项工作正常运转。
四、绩效评价工作情况
我单位收到整体支出自评通知之后。由会长牵头,采取了听取情况介绍、收集查看相关资料、检查财务会计记录,发放社会公众的满意度调查问卷等方式,对2020年度整体支出进行了一次全面的梳理检查和自我评价。
五、综合评价结果
根据《部门整体支出绩效评价指标表》评分,区计生协会部门整体支出绩效为98分。总的来说各项工作推进顺利,成效明显。
六、部门整体支出绩效情况
2020年,区计划生育协会工作紧跟区委区政府全面争先创优部署,以改革为动力,组织会员带头实行计划生育、带头学习计划生育与生殖健康科学知识,带头勤劳致富,协助政府宣传计划生育道理、各项政策法规,为维护育龄妇女和独生子女家庭利益服务。
1、贯彻落实上级文件精神,开展调研走访。区计生协加深对上级会议和文件精神的理解和把握,统一思想,提高认识,彻底渗透理解计生协改革的本质和要求,不断推进计生协组织创新、职能创新、活动创新、制度创新,推动计生协各项工作的发展,开展了一系列调研活动:3月25日,区人大常委会副主任、区计生协会长钟泽英召开了“区人大调研计划生育特殊困难家庭综合保障工作座谈会”。会上,计生协常务副会长罗朝霞从建立计生特殊家庭重病大病住院护理补贴机制、购买心理疏导服务、“生育关怀”常态化品牌化、精准帮扶计生特殊家庭综合保险等专项机制进行了汇报。10月在全区各乡镇开展服务乡村振兴促进家庭健康行动调研,了解乡镇、村居关于计生协服务乡村振兴、促进家庭健康工作的举措和成效的情况,制定《鼎城区服务乡村振兴促进家庭健康行动方案》并贯彻落实。12月区计生协以片为单位在全区召开计生协工作座谈会,了解各乡镇(街道)计生协2020年工作情况以及2021年工作计划,征求与会人员现阶段对计生协工作的意见建议,尤其关注失独家庭后续医疗、生活等保障工作,安排部署计生协改革任务和全面工作。
2、丰富载体,开展形式多样的活动。2020年广泛开展宣传教育活动。“5.29会员日”活动,5月20日,区计生协召开了第六届常务理事会第二次会议,对2020年区计生协工作和“5.29会员活动日”集中宣传服务月活动进行了部署。区计生协制定了活动方案,下发了《关于开展“5·29会员活动日”集中宣传服务月活动的通知》(常鼎计生协发〔2020〕6号)文件,要求各乡镇(街道)计生协加强组织领导,充分发挥会员群众主体性,创新方式方法,围绕主题,集中开展生动活泼、富有计生协特色的群众性宣传服务活动。各乡镇(街道)都结合本地实际制定了切实可行的活动方案,如开展集中宣传服务活动,发放计划生育政策法规、奖励扶助政策、生殖保健等内容的宣传资料,免费发放避孕药具;举办关爱妇女生殖健康知识讲座;免费为留守老人、留守儿童体检;走访慰问计生困难家庭等活动。5月27日,区计生协召开了鼎城区“5.29会员日”宣传服务活动暨计生协基层抗疫优秀工作者表彰大会。区委、区人大、区人民政府、区政协领导均出席了活动,区计生协会全体理事及受表彰的计生协基层优秀工作者共约150人参加了会议。会上表彰了62名计生协基层抗疫优秀工作者,出席会议的领导为他们颁发了荣誉证书并给予了慰问金,五名优秀工作者还作了典型发言。结合今年抗疫工作,十美堂镇紫流村计生协秘书长郑志清被评为省级“最美抗疫人”,红云街道办事处计生协秘书长张志红被评为市级“最美抗疫人”。“5.12”护士节活动。5月11日,鼎城区计生协联合鼎城区卫生健康局开展了慰问“抗疫”优秀护士活动,60余名护士代表参加活动,会上表彰了6名“抗疫”优秀护士并送上了慰问金。“健康幸福家庭”评选活动。常德新德希望供应链有限公司法人代表、总经理刘明高家庭被评为省级“健康幸福家庭”,湖南福祥天茶叶有限公司法人代表曾义、湖南德彦科技有限公司总经理郭道凤、常德市新金顶新型建材有限公司董事长文先华、常德市鼎城区翰海培训学校有限公司(非凡教育)校长李燕家庭被评为市级“健康幸福家庭”,展现了计生协良好风貌,带动践行社会主义核心价值观,弘扬奋斗精神,争做时代新人。
3、青春健康教育进村居、进校园。为提高村民的家庭健康教育水平,促进农村留守儿童的健康成长,11月17日,鼎城区计生协在牛鼻滩镇濠洲村开展了“隔代教育”讲座,为家长送上了贴近生活、贴近实际的家庭教育方式,吸引了50余位村民现场聆听了讲座。为加强对青少年青春健康的教育,引导学生正确面对青春期生理心理变化,尤其是留守儿童的心理健康,11月20日,鼎城区计生协在镇德桥镇中学开展了“青春健康大讲堂—自我关怀”进校园活动,给100多名学生上了一堂生动活泼的青春健康教育课,发放青春健康宣传手册200多份。11月27日下午,鼎城区计生协在湖南应用技术学院(2019年鼎城区成立的首家“青春健康俱乐部”)开展“青春健康教育讲座-大学生自我关怀”活动,湖南应用技术学院200余名学生参加活动,发放青春健康知识宣传手册200多份。
4、贯彻落实服务乡村振兴促进家庭健康行动。区计生协牢牢把握服务乡村振兴的工作定位,立足基层打基础,围绕大局谋发展,着眼家庭抓服务,奉献社会促和谐,充分发挥计生协贴近群众的优势,在实施乡村振兴战略,启动服务乡村振兴促进家庭健康行动等方面,取得了明显的成效。我区计生协会积极争取区委政府和相关部门的重视支持,联合下发了鼎城区《关于服务乡村振兴促进家庭健康行动的实施方案》,在全区计生协工作会议上进行解读学习,各乡镇街道迅速行动,建立和完善人财物保障机制,在实施本级乡村振兴规划中统筹推进家庭健康促进行动。
5、深入推进计划生育基层群众自治工作。近几年来全区各乡镇(街道)以及村(居)计生协都在上级计生协指导下,按计划稳步推进计划生育群众自治工作,村(居)计生协出台了村级计划生育村民自治章程,形成了群众“自我教育、自我管理、自我监督、自我服务”的良好工作局面,并积极发挥典型引路作用。其中鼎城区草坪镇、草坪镇放羊坪村、牛鼻滩镇濠洲村被评为“2020年市级计划生育基层群众自治先进单位”,谢家铺镇、草坪镇、郭家铺街道孔家溶社区、周家店镇恒丰垸村被评为“2020年省级计划生育基层群众自治先进单位”。区计生协下发了《2020年区级计划生育基层群众自治先进单位的通知》,评选表彰一批基层群众自治先进单位,评选“区级计划生育基层群众自治先进村(居)”50个。
6、深化省级流动人口计生协示范点建设。为实现流动人口服务均等化,各级计生协开展了形式多样的宣传活动,让流动人口及时了解相关优惠政策,享受优质服务。6月19日,省级流动人口计生协示范点郭家铺街道郭家铺社区开展了一次关于传染病预防主题知识讲座。活动共吸引社区居民及流动人口100余人参加,增强了居民对传染病的防范意识,提升了居民对疾病预防知识的了解,让居民们在遇到类似情况后也能及时反应、从容应对。9月7日,郭家铺社区计生协联合街道社区卫生服务中心、常德市第一人民医院开展义诊,为社区流动人口进行了免费脑卒中筛查和义诊等服务,不仅能更好的让居民早治疗,还能推动居民不良生活方式,学会识别脑卒中早期症状和应对方法等。落实省住院护理补贴和省健康保险工作。截止到2020年12月底,全区2098户计生特殊家庭中有474人次享受了住院护理补贴,合计发放资金约43.29万元,完成上级发放任务要求,为计生特殊家庭分忧解难,送去温暖关怀。全年为全区2098名计生特殊家庭购买了健康保险,每人保险费150元,合计保险费31.47万元。
积极组织基层协会开展网上互动活动。根据中国计生协、省计生协在网站开设的5.29活动专栏、微信公众号的开展“40年我知道”线上答题、“我和协会合张影”征集、“5.29随手拍”投票等网上互动活动,区计生协和各基层协会组织积极参加活动和投稿,让会员群众在互动中加深了对计生协发展历程、重点工作、成就经验的了解,增强了认同感、自豪感和使命感。
7、贴近计生群众生活,提供优质服务。一是以重点节日为契机,开展“春节送温暖”和金秋助学活动。春节期间,为全区22个乡镇(街道)、两个农林场特困计生家庭送去了春节慰问金,相关领导亲自上门询问其生活生产等情况,传达党的关心和关怀。9月中旬,开展了“金秋助学”活动,对计生困难家庭子女入学给予帮扶,以走访慰问的形式对计生家庭大学新生资助,全年资助53名大学新生,慰问资金近11万元。二是为计生家庭提供发展致富的途径。与常德市鼎城德希望商贸有限公司、常德市新金顶新型建材有限公司、鼎城区牛鼻滩镇谈家河村生态养殖基地、鼎城区谢家铺镇雷轰山村油茶种植基地、鼎城区黄土店镇八角楼村水产养殖基地等合作“三结合”项目,给予其政策优惠和资金倾斜,扶持其发展,为计生家庭提供就业指导和部分工作岗位。三是深入开展“优生优育进万家”活动。加强组织领导,评选优生优育示范点。在鼎城区妇幼和早安东方早教中心设“优生优育示范点”,带动全区优生优育工作,区妇幼保健院具体承担免费孕前优生健康检查工作,早安东方举办公益讲座普及优生优育知识。开展了8.5“支持母乳喂养,保护健康地球”主题公益宣传活动和9.12国家预防出生缺陷日“同心抗疫,护佑新生”主题活动,大力宣传“优生优育”知识。四是积极申报项目,申报了“向日葵亲子小屋”和“暖心家园”国家项目。“向日葵亲子小屋”主要是通过亲子小屋活动和家庭指导,将优生优育、婴幼儿照护和科学养育理念、知识和服务送进农村和家庭,增强农村家庭有关方面的意识和能力,促进农村儿童特别是婴幼儿健康茁壮成长。“暖心家园”项目是以“暖心行动”为载体,建立健全心理咨询与精神慰藉服务机制、走访慰问、志愿服务、保险保障“五项长效机制”,扎实做好全区计生特殊家庭帮扶工作,努力为计生特殊家庭打造一个温暖的家。
8、助力疫情防控工作。年初,鼎城区计生协对各乡镇、街道计生协下发了关于《积极参加新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控工作的通知》,动员广大会员及志愿者积极参与到疫情防控工作中去,广大会员积极响应号召,以各种形式参与疫情防控工作。区计生协还对广大会员发起了爱心募捐倡议书,号召广大会员捐钱捐物助力疫情防控,并积极联络、协助各常务理事和社会爱心人士,向武汉部分医院、本区红会、乡镇(街道)捐献防控物资,共捐款2万余元,捐献口罩1.15万个,84消毒液115桶(2300kg),护目镜三箱(价值13000元)等,全部用于疫情防控。
同时,为贯彻落实国家、省、市文件精神,充分发挥计生协作为党委、政府联系群众的桥梁纽带与助手作用,自疫情发生以来,区计生协积极参与关心关爱疫情防控一线有关人员和困难群众,以多种形式开展走访慰问活动。2月26日,区计生协会长钟泽英慰问鼎城区玉霞街道社区卫生服务中心卡点值守医护人员,为他们带去了慰问物资。3月19日,区计生协来到扶贫点村花岩溪镇茄子冲村,走访慰问了受疫情影响的贫困户2户,为他们送上慰问物品,发放了2000元慰问金,还详细询问了他们的生产生活情况以及疫情带来的影响,并积极联络村委会为他们优先联系就业渠道,鼓励他们要坚定信心、克服困难。3月20日,鼎城区计生协在石板滩镇对疫情防控一线工作人员及困难计生家庭开展了走访慰问活动,带来了慰问品,为1户计生困难家庭发放了2000元慰问金,并召开了座谈会,详细听取了各基层计生协参与疫情防控工作的具体内容,及受疫情影响的计生群众遇到的实际困难情况。镇村各计生协所有会员在“新冠肺炎”疫情抗疫期间,都积极投身一线防控任务中,毫无怨言的为群众的健康保驾护航。5月11日,鼎城区计生协联合鼎城区卫生健康局开展了慰问“抗疫”优秀护士活动,60余名护士代表参加活动,李元香等7人就防疫期间的工作经验进行了分享和交流,对新冠肺炎防控做了院感和护理工作下一阶段工作安排。区计生协现场开展慰问活动,为6名“抗疫”优秀护士送上了慰问金,充分体现了计生协对抗疫一线作出贡献的医护人员的关怀。
9、助力扶贫攻坚工作。全区各级计生协积极响应中央号召,为党政分忧,为计生群众解难,认真摸排建档立卡贫困计生家庭底子,指导生产生活,解决实际问题。全年共走访慰问建档立卡计生困难家庭32户,开展了“一对一”结对帮扶活动。
七、存在的主要问题
1.计生协面临改革之际,面临新形势,存在很多新问题,主要计生工作转型发展,计生协承接政府很多服务性工作和卫生健康公共性服务性民生工作,任务重,伤残失独家庭矛盾日益凸显;工作量加大,服务项目、内容、对象增多。如"三留守人员”等。2.宣传教育引导不够。宣传党的计生政策新内涵,引导教育群众养成良好的卫生习惯和生活方式要待加强等,促进全民健康。3.计生协项目很多是失独家庭项目,争取很不容易,配套资金存在没有配套等问题
八、有关建议
1.领导重视,加大计生协工作经费,保障各项职能得到落实。2.请领导、财政考虑相关项目配套经费。
鼎城区计划生育协会
2021年1月20日
部门整体支出绩效评价指标表 | ||||||
一级 | 二级 | 三级 指标 | 分值 | 指标解释 | 评分标准 | 自评 得分 |
投 入 | 目标 | 绩效目标合理性 | 5 | 部门(单位)所设立的整体绩效目标依据是否充分,是否符合客观实际,用以反映和考核部门(单位)整体绩效目标与部门履职、年度工作任务的相符性情况。 | ①符合国家法律法规、国民经济和社会发展总体规划,得1分; ②符合部门职责,得1分; ③符合部门制定的中长期实施规划,得3分。 | 5 |
绩效指标明确性 | 7 | 部门(单位)依据整体绩效目标所设定的绩效指标是否清晰、细化、可衡量,用以反映和考核部门(单位)整体绩效目标的明细化情况。 | ①将部门整体的绩效目标细化分解为具体的工作任务,得1分; ②通过清晰、可衡量的指标值予以体现,得2分; ③与部门年度的任务数或计划数相对应,得2分; ④与本年度部门预算资金相匹配,得2分。 | 5 | ||
预算 | 在职人员控制率 | 3 | 在职人员控制率=(在职人员数/编制数)×100%。 在职人员数:部门(单位)实际在职人数,以财政部门确定的部门决算编制口径为准。扣掉编制部门和劳动部门批复同意的临聘人员。 编制数:机构编制部门核定批复的部门(单位)的人员编制数。 | 在职人员控制率≤100%,得3分; 每超过一个百分点扣0.5分,扣完为止。 | 3 | |
“三公经费”变动率 | 5 | “三公经费”变动率=[(本年度“三公经费”预算数-上年度“三公经费”预算数)/上年度“三公经费”预算数]×100%。 “三公经费”:年度预算安排的因公出国(境)费、公务车辆购置及运行费和公务招待费。 | “三公经费”变动率≤0,得5分; 每超过一个百分点扣0.5分,扣完为止。 | 5 | ||
重点支出安排率 | 5 | 重点支出安排率=(重点项目支出/项目总支出)×100%。 重点项目支出:部门(单位)年度预算安排的,与本部门履职和发展密切相关、具有明显社会和经济影响、党委政府关心或社会比较关注的项目支出总额。 项目总支出:部门(单位)年度预算安排的项目支出总额。 | 重点支出安排率≥90%,得5分; 80%(含)-90%,得4分; 70%(含)-80%,得3分; 60%(含)-70%,得2分; <60%,得0分。 | 5 | ||
过 程 | 预算 | 预算完成率 | 4 | 预算完成率=(上年结转+年初预算+本年追加-年末结余)/(上年结转+年初预算+本年追加)×100%。 | 预算完成率≥95%,得4分; 每降低5%,扣1分,扣完为止。 | 3 |
预算调整率 | 2 | 预算调整率=(本年追加预算/年初预算)×100%。 本年追加预算:部门(单位)在本年度内涉及预算的追加资金总和(因落实国家政策、发生不可抗力、上级部门或本级党委政府临时交办而产生的调整除外)。 | 预算调整率≤5%,得2分; 5%-10%(含),得1.5分; 10%-15%(含),得1分; 15%-20%(含),得0.5分; >20%,得0分。 | 2 | ||
新建楼堂馆所面积控制率 | 2 | 楼堂馆所面积控制率=实际建设面积/批准建设面积×100% 。 | 楼堂馆所面积控制率≤100%,得2分; 每超出5%扣1分,扣完为止。 没有楼梯馆所项目的部门剔除此项指标。 | 2 | ||
新建楼堂馆所投资概算控制率 | 2 | 楼堂馆所投资预算控制率=实际投资金额/批准投资金额×100% 。 该指标以2019年完工的新建楼堂馆所为评价内容。 | 楼堂馆所面积控制率≤100%,得2分; 每超出5%扣1分,扣完为止。 没有楼梯馆所项目的部门剔除此项指标。 | 2 | ||
公用经费控制率 | 2 | 公用经费控制率=(实际支出公用经费总额/预算安排公用经费总额)×100%。 | 公用经费控制率≤100%,得2分; 每超过5%,扣1分,扣完为止。 | 2 | ||
“三公经费”控制率 | 2 | “三公经费”控制率=(“三公经费”实际支出数/“三公经费”预算安排数)×100%。 | “三公经费”控制率≤100%,得2分; 每超过5%,扣1分,扣完为止。 | 2 | ||
政府采购执行率 | 2 | 政府采购执行率=(实际政府采购金额/政府采购预算数)×100%; 政府采购预算:采购机关根据事业发展计划和行政任务编制的、并经过规定程序批准的年度政府采购计划。 | 政府采购执行率=100%,得2分; 每超过(降低)5%,扣1分,扣完为止。 | 2 | ||
预算 | 管理制度健全性 | 2 | ①是否已制定或具有预算资金管理办法、内部财务管理制度、会计核算制度、本部门厉行节约制度等管理制度; ②相关管理制度是否合法、合规、完整; ③相关管理制度是否得到有效执行。 | 每发现一类不合规问题,扣1分,扣完为止。 | 2 | |
资金使用合规性 | 5 | ①是否符合国家财经法规和财务管理制度规定以及有关专项资金管理办法的规定; ②资金的拨付是否有完整的审批程序和手续; ③项目的重大开支是否经过评估论证; ④是否符合部门预算批复的用途; ⑤是否存在截留、挤占、挪用、虚列支出等情况。 | 每发现一类不合规问题,扣1分,扣完为止。 | 5 | ||
预决算信息公开性 | 2 | ①是否按规定内容、规定时限公开预决算信息; ②基础数据信息和会计信息资料是否真实、完整、准确。预决算信息是指与部门预算、执行、决算、监督、绩效等管理相关的信息。 | ①按规定内容、规定时限公开预决算信息,得1分; ②基础数据信息和会计信息资料真实、完整、准确,得1分。 每发现一类不合规问题,扣1分,扣完为止。 | 2 | ||
资产 | 管理制度健全性 | 1 | 是否已制定或具有资产管理制度;相关资金管理制度是否合法、合规、完整;相关资产管理制度是否得到有效执行。 | ①已制定或具有资产管理制度,相关资金管理制度合法、合规、完整。得0.5分; ②相关资产管理制度得到有效执行,得0.5分。 | 1 | |
资产管理安全性 | 1 | 资产是否保存完整、使用合规、配置合理、处置规范、收入及时足额上缴。 | ①资产保存完整、配置合理、处置规范,得0.5分; ②资产账务管理合规,账实相符,得0.5分; | 1 | ||
固定资产利用率 | 1 | 实际在用固定资产总额与所有固定资产总额的比率,用以反映和考核部门(单位)固定资产使用效率程度。 | 固定资产利用率=100%,得1分; 每低于1%,扣0.1分,扣完为止。 | 1 | ||
产 出 | 职责 | 个性化指标 | 17 | 从实际完成率、完成及时率、质量达标率等方面设置 | 16 | |
重点工作办结率 | 5 | 部门(单位)年度重点工作实际完成数与交办或下达数的比率,用以反映部门(单位)对重点工作的办理落实程度。 | 重点工作办结率=(重点工作实际完成数/交办或下达数)×100%。 重点工作是指党委、政府、人大、相关部门交办或下达的工作任务。 | 5 | ||
效 果 | 履职 | 经济效益 | 5 | 部门(单位)履行职责对经济发展所带来的直接或间接影响。 | 此三项指标为设置部门整体支出绩效评价指标时必须考虑的共性要素,可根据部门实际并结合部门整体支出绩效目标设立情况有选择的进行设置,并将其细化为相应的个性化指标。 | 5 |
社会效益 | 5 | 部门(单位)履行职责对社会发展所带来的直接或间接影响。 | 5 | |||
生态效益 | 5 | 部门(单位)履行职责对生态环境所带来的直接或间接影响。 | 4 | |||
行政效能 | 5 | 政府对机关工作实施情况的具体评价,以年度政府考核结果为依据。 | 优秀计5分,良好计3分,合格计1分,不合格计0分。 | 5 | ||
社会公众或服务对象满意度 | 5 | 社会公众或部门(单位)的服务对象对部门履职效果的满意程度。 | ≥90%,得5分; 每降低1%,扣0.5分,扣完为止。 | 5 | ||
合计 | 100 | 998 |
部门整体支出绩效评价基础数据表
填报单位:鼎城计划生育协会
财政供养人员情况 | 编制数 | 2020年实际 在职人数 | 控制率 | |||
5 | 3 | 60% | ||||
经费控制情况 | 2019年决算数 | 2020年预算数 | 2020年决算数 | |||
三公经费 | ||||||
1.公务用车购置和维护经费 | 0 | 0 | 0 | |||
其中:公车购置 | 0 | 0 | 0 | |||
公车运行维护 | 0 | 0 | 0 | |||
2.出国经费 | 0 | 0 | 0 | |||
3.公务接待 | 3.56 | 5 | 4.53 | |||
项目支出 | 112.76 | 50 | 116.79 | |||
1.业务工作专项 | 106.76 | 30 | 105.09 | |||
2.运行维护专项 | 6 | 20 | 11.7 | |||
…… | ||||||
公用经费 | 9.17 | 5.76 | 40.26 | |||
1.办公经费 | 1.709 | 1.2 | 11.18 | |||
2.劳务费 | 0 | 0 | 4.3 | |||
3.差旅费 | 0.68 | 0.3 | 0.77 | |||
4.会议费 | 0.57 | 0.3 | 5.03 | |||
5.培训费 | 1.2 | 0.2 | 3.08 | |||
6.印刷费 | 1.71 | 1 | 8.65 | |||
政府采购金额 | —— | 0 | 0 | |||
部门整体支出预算调整 | —— | |||||
楼堂馆所控制情况(2020年完工项目) | 批复 规模 | 实际规模(㎡) | 规模 控制率 | 预算 投资 (万元) | 实际 投资 (万元) | 投资 概算 控制率 |
0 | 0 | 0 | 0 | 0 | 0 | |
厉行节约保障措施 | 制订了《鼎城区计划生育协会经费支出报销管理制度》,严格审批程序。三公经费决不超预算。 |
说明:“项目支出”需要填报所有项目情况,包括业务工作项目、运行维护项目等;“公用经费”填报基本支出中的一般商品和服务支出。
附件:2020年部门决算公开表